🌟 Découvrez nos formations à venir chez Votre RH ! 🚀
Nos sessions de formation sont disponibles en distanciel et en présentiel sur demande.
📣 2500 heures de formations réalisées 🌟
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Votre RH vous accompagne dans votre projet de formation.
L’équipe saura vous orienter vers la formule adéquate et le parcours de formation adapté.
Nous prenons le temps avec chacun pour identifier son besoin et l’objectif à atteindre en matière de compétences.
Que vous ayez l’habitude de suivre des formations ou si c’est nouveau pour vous, Votre RH a le souci que vos compétences grandissent.
Notre objectif est aussi que les formations suivies s’en suivent d’une pratique opérationnelle immédiate.
Nos interventions sont toujours agrémentées de mises en situation et jeux de rôles.
Nous mettons à votre disposition des formateurs qualifiés et adaptés à votre environnement et vos attentes, dans le respect de la norme Qualiopi.
Chaque organisation et chaque membre de l’équipe a besoin de monter en compétences ou réviser ses acquis.
Le recueil des besoins en formation est une pratique managériale à soigner.
Cette étape réalisée lors des entretiens privilégiés ou menés par le service RH, permettra de définir les projets de formations, dans le respect des attentes des collaborateurs et les besoins de la Société.
Plusieurs dispositifs existent ou permettent de mettre en place votre projet de formation : plan de développement des compétences, CPF, VAE, formations certifiantes et qualifiantes.
De multiples formes d’accès à la formation s’offrent à vous également.
Comment s’y retrouver ?
Ce peut être sous la forme d’une participation en individuel ou en groupe.
Vous pouvez également participer et rencontrer vos pairs dans des groupes interentreprises. Chaque société peut également organiser des sessions de formations au sein de ses équipes dans une formule intra entreprise.
Nous vous proposons des modalités en présentiel et en distanciel.
A quoi servent les formations ?
- Acquérir ou améliorer des compétences : cela peut conduire à une meilleure performance dans le cadre professionnel.
- S’adapter aux évolutions : Les technologies, les méthodes de travail et les industries évoluent constamment. La formation permet de rester à jour et de s’adapter aux changements, ce qui est particulièrement crucial dans un monde en constante évolution.
- Élargir ses perspectives et s’ouvrir à de nouvelles possibilités
- Accéder à de nouvelles opportunités professionnelles
- Accroître sa confiance en soi
- Rester compétitif et maintenir son employabilité sur le marché du travail
- Répond également à ses besoins personnels, comme sa communication, la gestion du temps
- Élargir son réseau professionnel, rencontrer des personnes partageant les mêmes intérêts, ce qui peut favoriser le réseautage professionnel et la création de nouvelles opportunités
- Prévention de l’obsolescence et rester opérationnel dans son domaine.
La formation peut être une source d’enrichissement personnel, en élargissant vos horizons, en stimulant votre esprit et en vous permettant de continuer à apprendre tout au long de votre vie.
En résumé, la formation continue est un investissement dans votre avenir, que ce soit sur le plan professionnel ou personnel. Elle contribue à votre développement, à votre employabilité et à votre épanouissement global.
👀 Votre RH c’est une équipe dynamique, passionnée et bienveillante.
Faites appel à nous, pour un accompagnement adapté, l’analyse et le développement de vos RH, des formations sur mesure, un bilan de compétences ainsi que du coaching d’équipes et d’organisations.
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